
投稿日:2023/1/26
更新日:2023/7/4
本特集は今後の急成長の可能性を秘めたスタートアップで働きたいビジネスパーソンに向けてHERP Lab編集部がおすすめするスタートアップの求人をご紹介するシリーズです。
今回は、中途採用の職種別スキルテストサービスを展開する 株式会社Mierba の セールス の求人となります。同社代表取締役の丸山 樹様からいただいたコメントを基に紹介させていただきます。

採用のミスマッチとミスジャッジをなくすために、職種別Webアセスメントの事業を展開。入社前に実際の仕事を用いたアセスメントを通して、企業側と候補者側の相互理解を深め、個人の能力が最大限発揮できる社会を実現します。
弊社では、「個人のパフォーマンスの最大化」にフォーカスした組織を目指し、20代前半から各領域のプロフェッショナルまで様々なバックグラウンドを持つメンバーが、広範な裁量を持ち、事業全体に関わっています。
創業期からグローバルを目指すHRスタートアップで、新しい採用の体験をつくっていきたい方、是非一緒に働きましょう!
弊社は、創業期ということもあり、メンバー全員が事業成長に責任を持ち、協力して働いています。そのため、どんなことでもチャレンジできる環境にあります。
また、弊社は創業からグローバル前提の組織設計、事業設計を意識しており、既にドメインエキスパートとして海外メンバーも所属しています。グローバルを目指した事業成長をしつつ、オフラインでもオンラインでも柔軟な働き方が可能です。
弊社は、実際の仕事を用いたWebアセスメントで入社前の企業側と候補者側の相互理解を深め、採用におけるミスマッチとミスジャッジをなくし、個人の自己表現が最大限発揮できる社会を目指しています。
新しい採用の体験やグローバルな事業をつくっていきたい方、是非一度お話しましょう!
セールスポジション以外にも、随時カジュアル面談の応募を受け付けておりますので、ぜひお気軽にお申し込みください。

いかがでしたでしょうか? 引き続きHERP Lab編集部では不定期に次世代スタートアップの注目求人をピックアップし、特集という形で皆様にお伝えできればと考えております。
「スタートアップで新しいチャレンジをしたい!」という皆様のお役に立てると幸いです。ご一読いただきありがとうございました!
※エントリーをご希望の場合は、直接各求人の応募フォームより必要事項を記入の上ご応募ください。

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キャディ株式会社
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株式会社Kyash
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デジタル人材採用を加速するタレントプールシステム HERP Nurture
複数の求人媒体からの応募情報の自動取り込み、SlackやChatworkとの連携による現場メンバーへのスピーディな情報共有。